Работа иностранцев и лиц без гражданства может применяться на различных должностях в одной или нескольких работодателей. Разрешение необходимо взять для каждой должности отдельно.
⠀
Работа иностранных высокооплачиваемых профессионалов может применяться БЕЗ РАЗРЕШЕНИЯ на должностях по совместительству, если срок действия трудового договора не превышает срок действия разрешения по основному месту работы.
⠀
Иностранный наемный работник может совмещать работу в должности, определенной разрешением, с работой в должности временно отсутствующего работника, при условии, что совмещение длится не более 60 календарных дней в течение календарного года.
⠀
Разрешение НЕ НУЖЕН для трудоустройства:
- иностранцев, постоянно проживающих в Украине;
- иностранцев, которые получили статус беженца или получили разрешение на иммиграцию в Украину;
- признанные лицами, нуждающимися в дополнительной защиты, или которым предоставлена временная защита в Украине;
- представителей иностранного морского (речного) флота и авиакомпаний, которые обслуживают такие компании на территории Украины;
- работников иностранных СМИ, аккредитованных для работы в Украине;
- спортсменов, получивших профессионального статуса, артистов и работников искусства для работы в Украине по специальности;
- работников аварийно-спасательных служб для выполнения срочных работ;
- работников иностранных представительств;
- священнослужителей, которые являются иностранцами и временно находятся в Украине по приглашению религиозных организаций;
- иностранцев, прибывших в Украину для участия в реализации проектов международной технической помощи;
- иностранцев, прибывших в Украину для проведения преподавательской и / или научной деятельности в учреждениях профессионального перед высшими и высшего образования по их приглашению;
- других иностранцев в случаях, предусмотренных законами и международными договорами Украины, согласие на обязательность которых предоставлено Верховной Радой Украины.
⠀
Работодатель получает также разрешение для следующих категорий лиц, согласие на обязательность которых предоставлено Верховной Радой Украины:
- командированных иностранных работников;
- внутрикорпоративных цессионариев;
- иностранцев и лиц без гражданства, в отношении которых принято решение об оформлении документов для решения вопроса о признании беженцем или лицом, требует дополнительной защиты.
⠀
Категории иностранцев и лиц без гражданства, претендующих на трудоустройство в Украине:
- иностранные высокооплачиваемые профессионалы;
- учредители и / или участники, и / или бенефициары (контроллеры) юридического лица, созданного в Украине;
- выпускники университетов, входящих в первую сотню в мировых рейтингах университетов
- иностранные работники творческих профессий;
- иностранные ИТ-профессионалы.
⠀
За выдачу разрешения на применение труда иностранцев (пишется заявление и рассматривается в течение семи рабочих дней) взимается плата, размер которой зависит от срока действия выданного разрешения и может составлять от двух до шести прожиточных минимумов для трудоспособных лиц, установленных законом на 1 января календарного года, в котором работодателем представленные документы (с 1 января 2021 - 2270 грн.).